L'Institut professionnel de la fonction publique du Canada

Lettre à la ministre du Revenu national à propos de Gaspé

L’Honorable Diane Lebouthillier, C.P.
Ministre du Revenu national
Députée de la Gaspésie–Les îles-de-la-Madeleine
Chambre des communes
Ottawa (Ontario) K1A0A6
Diane.Lebouthillier@parl.gc.ca

Le 7 septembre 2018

Madame la Ministre,

Je m’adresse à vous aujourd’hui pour attirer votre attention sur les conditions très difficiles que vivent des centaines de vos électeurs qui travaillent dans plusieurs ministères et organismes fédéraux installés dans la circonscription de Gaspésie–Les Îles-de-la-Madeleine.

Il y a une dizaine d’années, le gouvernement fédéral a révoqué le statut de poste isolé de la ville de Gaspé, sans tenir compte des circonstances exceptionnelles de ces employés, et il n’en tient toujours pas compte.

L’objectif de la Directive sur les postes isolés et les logements de l’État (DPILE) du Conseil national mixte (CNM) stipule ce qui suit : « faciliter le recrutement et le maintien en poste du personnel qui met en œuvre des programmes gouvernementaux dans des lieux isolés au Canada. Ses dispositions permettent de compenser une partie des coûts qui sont plus élevés et de mettre en lumière les désavantages qu’entraîne le fait de vivre et de travailler dans des postes isolés. » 

Malheureusement, la perte du statut de poste isolé de Gaspé pénalise de facto les employés fédéraux de la région pour avoir choisi de travailler dans cette région, comparativement à leurs collègues situés dans des endroits plus accessibles au Canada. Cette situation est inacceptable et doit être réglée dans les plus brefs délais.

Le CNM se base sur le fait que les municipalités de la région ont fusionné en une seule grande entité administrative, mais cette fusion n’a pas changé la réalité de la vie en Gaspésie, qui, comme vous le savez bien, demeure une communauté difficile d’accès et où la vie coûte cher. Les résidents de votre circonscription, membres de notre organisation, doivent dépenser des milliers de dollars de plus que leurs collègues d’autres régions pour les nécessités de la vie. Le Conseil doit reconnaître cette réalité et rétablir leur ancien statut de poste isolé pour que cette injustice soit corrigée. Malheureusement, nos multiples démarches pour que le CNM revienne sur sa décision sont restées lettre morte.

Nous réclamons uniquement que nos membres, vos électeurs, soient traités d’une manière juste et raisonnable, comme le sont leurs collègues de la fonction publique fédérale partout au pays.

Cette situation est également directement liée à la qualité des services rendus aux Canadiens. La révocation du statut de poste isolé de Gaspé compromet le recrutement et le maintien en poste des meilleurs candidats aux postes fédéraux dans la région, ce qui ne peut que nuire aux services rendus à la population canadienne.

Nous vous remercions à l’avance de l’attention que vous porterez à cette importante question. Nous attendons votre intervention avec impatience et vous prions d’agréer, Madame la Ministre, l’expression de nos sentiments les meilleurs.

La présidente de l’Institut professionnel de la fonction publique du Canada
Debi Daviau


24 avril 2018
Comme tous les Canadiens et les Canadiennes, les membres de l'IPFPC sont choqué(e)s par l’absurdité des pertes de vie et des horribles blessures infligées hier après-midi à Toronto. Nos pensées vont aux victimes et à leur famille.

6 avril 2018
La semaine dernière, j'ai eu l'occasion de rencontrer le caucus libéral de la Région de la capitale nationale. J'ai beaucoup aimé son accueil chaleureux et je sais que de nombreux députés ont réaménagé leur emploi du temps pour pouvoir y assister. J'ai profité de l'occasion pour transmettre les inquiétudes persistantes de l'Institut au sujet du système de paye catastrophique qu’est Phénix.

14 mars 2018
À la suite des pressions énormes exercées par les agents négociateurs de la fonction publique, le gouvernement a finalement donné la souplesse qui s’imposait au recouvrement des trop-payés occasionnés par Phénix.

28 février 2018
Je suis heureuse de vous informer que dans son budget de 2018, le gouvernement prévoit affecter 16 M$ au développement d’un système de paye qui remplacera le désastreux système Phénix.

27 février 2018
À l'approche de la « saison de l’impôt », le gouvernement a récemment mis à jour l'information disponible en ligne concernant trois types de réclamations financières liées au système de paye Phénix : les demandes d’avance pour des prestations du gouvernement; les demandes de remboursement de conseils fiscaux; et les réclamations de dépenses personnelles.

20 février 2018
La semaine dernière, j’ai été invitée à rencontrer le Groupe de travail ministériel chargé d’arranger Phénix pour discuter de solutions potentielles. La dernière fois que je l'ai rencontré, c'était en juin 2017 et depuis, malheureusement, nous n'avons pratiquement pas progressé. En fait, les problèmes continuent même de s'aggraver.