Nouvelles et enjeux

Faites un don, soutenez les artistes autochtones et participez aux efforts de revitalisation des langues autochtones.

Le congé 699 (« Autres congés payés ») est là pour vous dans les circonstances.

Jennifer Carr, présidente de l’Institut professionnel de la fonction publique du Canada (IPFPC), effectue actuellement une visite officielle de stations de soins infirmiers dans des communautés éloignées des Premières Nations du Nord.

La présidente Jenn Carr a présenté une bourse d'études de 2022 à Heidi Elder lors du Conseil de la RCN le 24 septembre. Félicitations, Heidi!

En 2022, nous avons remis 35 bourses d’études d’une valeur totale de 55,000 $. À ce jour, 577 étudiants ont reçu plus de 1 105 000 $ en bourses. La Fondation remercie sincèrement les sociétés commanditaires de leur soutien. Félicitations à tous les lauréats.

Nous sommes à la recherche de membres civils de la GRC qui sont membres en règle de l’IPFPC et qui souhaiteraient rallier l’équipe de négociation.

Du 26 au 29 septembre 2022, la présidente de l’Institut professionnel de la fonction publique du Canada (IPFPC), Jennifer Carr, effectuera une visite de stations de soins infirmiers qui desservent des communautés autochtones en région éloignée.

En reconnaissance de la Fierté à la fonction publique, visionnez ce webinaire pour mieux connaître la diversité des questions d’orientation sexuelle et d’identité de genre.

C’est avec tristesse que nous annonçons le décès de Nancy Barr le 3 septembre 2022. De 2005 à 2009, Nancy a été présidente du groupe de l'Office national du film. Pendant cette période, elle a représenté les membres avec acharnement.

Portez-vous volontaire pour faire partie d’un des six caucus sur l'équité de l’IPFPC au plus tard le 29 septembre 2022.

Notre action en justice contre le projet de loi 124 du gouvernement Ford a officiellement commencé. Voyez tout ce que nous faisons pour défendre des négociations collectives équitables, un travail décent et des services publics de qualité en Ontario.

Il y a beaucoup de choses à apprendre quand on devient membre d’un syndicat, et nous vous aiderons à y voir clair. Participez à notre prochain webinaire pour faire connaissance avec le personnel de l’IPFPC et d’autres nouvelles et nouveaux membres qui sont là pour vous aider.

Inscrivez-vous à une formation spéciale pour les délégué(e)s syndicaux(cales), les membres des équipes de consultation et les membres des exécutifs des ministères ou organismes ayant une Politique sur l’intégrité scientifique.

Date et heure 

« Les infirmières et infirmiers travaillent sans relâche pour maintenir les communautés éloignées en bonne santé dans les circonstances les plus difficiles. Nous applaudissons ce pas en avant pour les reconnaître et les rémunérer équitablement pour leur dévouement, et nous continuons à plaider pour l'amélioration des conditions de travail et de rémunération de tous les travailleurs de première ligne. »

Malgré l’augmentation des cas de COVID et d’autres indicateurs, de nombreux ministères et organismes fédéraux maintiennent leurs plans de retour au bureau; la plupart de ces plans doivent entrer en vigueur immédiatement après la fête du Travail.

Des réponses à vos questions les plus fréquentes concernant le retour sur le lieu de travail, la demande de mesures d’adaptation et le dépôt d’un grief

L’heure du forum financier qui aura lieu pendant l’AGA 2022 de l’IPFPC a été changée. Il commencera à 18 h et prendra fin à 20 h, heure de l’Est (à l’origine, il devait avoir lieu de 19 h à 21 h, heure de l’Est).

Le Conseil du Trésor demande une permission spéciale pour diviser l’administration publique centrale en plusieurs plans d’équité salariale, ce qui pourrait nuire à la capacité de réaliser l’équité salariale.

La version révisée du RSSFP prévoit des améliorations significatives en ce qui concerne la protection à l’égard de la santé mentale, de la santé des personnes trans et des maladies aiguës et chroniques.

L’IPFPC a déposé des griefs de principe en raison de l’approche de recouvrement des trop-perçus adoptée par l’employeur et des nombreux problèmes que nos membres subissent à cet égard. Les griefs de principe contestent la nature coercitive du recouvrement des trop-perçus.

Saviez-vous que la grève des imprimeurs de Toronto de 1872 est considérée comme la première « lutte pour l’équité » et qu’elle a conduit à la décriminalisation des syndicats au Canada? Découvrez l’histoire de la fête du Travail et les faits qui l’ont marquée.

Nous avons la tristesse d'apprendre le décès prématuré de Kal Sahota. Les funérailles auront lieu le 25 août 2022 au salon funéraire Riverside à Delta, en Colombie-Britannique.

Les membres ont créé un « héritage vivant » en plantant des centaines d'arbres à travers le Canada pour célébrer le 100e anniversaire de l'Institut.

Visionnez le webinaire et apprenez-en davantage sur toutes les options de congé parental qui s’offrent à vous.

Quand l’AGA 2022 de l’IPFPC aura-t-elle lieu? L’AGA 2022 de l’Institut débutera à 8 h 30 (heure de l’Est) le vendredi 18 novembre 2022 et le samedi 19 novembre 2022. La séance est levée vers 17 h (heure de l’Est).

Règles de procédure INTRODUCTION

Le présent code reflète les commentaires formulés par les délégués lors de l’AGA de l’Institut 2018, le Conseil consultatif et le Conseil d’administration.

La porte-parole du NPD en matière d’équité et d’inégalité fiscales, Niki Ashton (Churchill–Keewatinook Aski), accompagnée de l’économiste et chercheur principal de Canadiens pour une fiscalité équitable, DT Cochrane, et de la présidente de l’Institut professionnel de la fonction publique du Canada, Jennifer Carr, a réclamé aux libéraux de Justin Trudeau d’agir pour plus d’équité fiscale au Canada.

C'est avec tristesse que l’Institut a appris le décès de Judith King le 4 décembre 2021.

Veuillez soumettre votre candidature au plus tard le 30 juin 2022.

Les candidatures doivent être déposées au plus tard le 28 juin à midi (HE).

Le gouvernement fédéral a annoncé son intention de mettre fin aux mandats de vaccination contre la COVID-19 le 20 juin 2022. Les griefs de principe déposés par l’Institut au nom des membres en CNP après le 6 avril 2022, de même que les griefs individuels, restent en vigueur jusqu’à ce que nous ayons plus de détails.

Cette année, nous privilégions l’appel à l’action n° 57 de la CVR, qui invite les professionnels de la fonction publique à s’engager en faveur de la réconciliation par la sensibilisation.

Le 2 juin 2022, les électeurs ontariens ont réélu les conservateurs de M. Ford. Bien que ce ne soit pas le résultat que nous espérions, c’est la réalité à laquelle nous sommes tous confrontés. Nous devons poursuivre notre combat pour assurer des augmentations salariales équitables à nos membres. L’Institut se bat pour rétablir les droits de négociation collective en contestant la constitutionnalité du projet de loi 124.

Hommage posthume : Desmond Chiang C’est avec une profonde tristesse que nous vous annonçons le décès soudain de notre cher collègue Desmond Chiang.