L'Institut professionnel de la fonction publique du Canada

Délégués syndicaux

RAPPORT DU DÉLÉGUÉ SYNDICAL EN CHEF DU GROUPE VFS

Présenté à l’AGA 2019 du groupe VFS

 Le tableau suivant indique le nombre de délégués syndicaux du groupe VFS.

 

Membres

Délégués syndicaux

Ratio

Atlantique

658

56

11 : 1

C.-B. et Yukon

1102

67

16 : 1

Bureau national

1295

20

65 : 1

RCN-TI

2494

37

68 : 1

Ontario

1322

94

14 : 1

Prairies et T. N.-O.

1359

49

27 : 1

Québec

1426

82

17 : 1

Toronto

2077

67

32 : 1

Total pour les VFS

11 733

472

25 : 1

 

Effectif de délégués syndicaux

Le groupe VFS peut compter sur un nombre raisonnable de délégués syndicaux comparativement à d’autres groupes de l’IPFPC. Cependant, nous avons encore des lieux de travail (surtout de grands bureaux) qui pourraient avoir plus de délégués syndicaux. Il faut recruter de nouveaux délégués syndicaux pour tenir compte de l’attrition et de la planification de la relève. Il est important de se doter d’un bon groupe de délégués syndicaux actifs dans cette ronde de négociations difficiles, alors que nous faisons face à des attaques de plus en plus acharnées contre le rendement et la sécurité de nos membres au travail. Nous devons également nous efforcer d’assurer la représentativité de la composition démographique de nos membres dans notre groupe de délégués syndicaux.

Recrutement et maintien en poste des délégués syndicaux

Au moment de recruter de nouveaux délégués syndicaux, il faut qu’on vérifie s’ils ont des problèmes avec la direction ou avec des collègues, car ces problèmes doivent être réglés avant qu’ils deviennent délégués syndicaux. Les présidents de sous-groupe consultent leur exécutif et examinent le niveau d’engagement d’un délégué syndical avant de renouveler son mandat. Celui-ci pourrait ne pas participer assez aux conseils des délégués syndicaux et aux activités de formation. Il est essentiel que les délégués syndicaux appuient réellement notre syndicat au niveau des sous‑groupes. Les recommandations des présidents de sous-groupe sont très importantes pour les demandes de formation des nouveaux délégués syndicaux ou les renouvellements de mandat. Si une demande de formation ou de renouvellement n’est pas appuyée, il faut expliquer pourquoi et envoyer l’explication au représentant régional VFS.

Formation et conseils des délégués syndicaux

Nous encourageons nos aspirants délégués syndicaux à participer à un conseil des délégués syndicaux régional avant de terminer leur formation de base. Cependant, ils doivent absolument suivre la formation de base des délégués syndicaux dans les deux années suivant leur approbation. Les délégués syndicaux expérimentés devraient envisager de suivre une formation à l’école syndicale de l’IPFPC pour être en mesure de mieux servir les membres. Le groupe VFS tient généralement une discussion en petits groupes aux conseils des délégués syndicaux du Groupe pour traiter des questions qui les intéressent particulièrement.

Phil Choo

Délégué syndical en chef du groupe VFS

250-415-7246

Philchoo@pipsc.ca