Résultats du sondage du retour au bureau SGTIOO

Nous avons reçu un total de 354 réponses de la part des membres après une sélection et un tri appropriés. Nous avons eu 331 entrées valides de la part des membres du sous-groupe IT Ottawa Ouest. Nous serons en communication avec les 30 gagnants du tirage pour les cartes-cadeaux électroniques de 10 $. Dans l’ensemble, nous avons tellement apprécié votre temps et vos efforts pour le sondage que nous aimerions partager les informations recueillies avec vous.

Répartition départementale des répondants :

• 70% des répondants occupent des postes non-gestionnaires.
• 60% des répondants ne figurent pas sur la liste d'exemption informatique.
• Seulement 21% des répondants disposent d'une équipe située dans la même ville (c’est-à-dire que tous les membres de l'équipe peuvent en fait collaborer physiquement au bureau).
• 38% des répondants travaillent dans une équipe dispersée (c’est-à-dire que 50 % ou plus de leurs membres d’équipe ne sont pas en mesure de se rencontrer physiquement).
• 30% des répondants sont priés de travailler dans un bureau ou une localisation qui se diffère de celui d’avant la pandémie.
• 86% des répondants confirment que le mercredi est le jour le plus populaire pour travailler au bureau.
• Le travail à domicile a été plus productif pour la majorité des membres par rapport au travail au bureau. Le Conseil du Trésor n'a pas fourni suffisamment de données justificatives pour la décision.
• Pas assez d'espace de bureau, pas d'espace de bureau désigné.
• Des temps de trajet longs et stressants avec des transports publics insuffisants et des embouteillages bien aggravés depuis la pré-pandémie.
• Problème de bruit et de confidentialité au bureau avec les nouveaux paramètres de bureau.
• Stationnement insuffisant et coûteux.
• Moins attrayant et perte de talents au lieu de la sous-traitance.
• Impossible de ranger ou difficile de transporter des articles de bureau (ordinateur portable, clavier, souris, tasse, etc).
• Préoccupations de santé au travail (transmission de germes, poussière, acariens, pollen, toilettes publiques, etc).
• Impact environnemental avec des temps de trajet plus longs et des émissions nocives.
• Le retour au bureau brise la confiance entre les employés et les employeurs.

Veuillez envoyer vos questions à itowsg@pipsc.ca.