L'Institut professionnel de la fonction publique du Canada

RÉUNION DE L’EXÉCUTIF DU CHAPITRE DE WINNIPEG ET DU SUD DU MANITOBA DE L’IPFPC

Lundi 26 février 2024 à 17 h 30

PROCÈS-VERBAL

 

Présences : Cory Graham, Terri Gobeil, Pramesh Selliah, Chris Freeman, Mo Khakbazan        (Zoom), Kevin Jacobs, Brent Maine

Absences : David Hakes, Blair English

Invité : Josh Fidelak

 

  1. La présidente ouvre la séance à 17 h 24.

 

  1. Adoption de l’ordre du jour

Motion proposée par Pramesh.

Avec l’appui de Terri.

Motion adoptée.

 

  1. Approbation du procès-verbal :

     a) Dernière réunion – 14 janvier 2024

Motion proposée par Kevin.

Avec l’appui de Chris.

Motion adoptée.

 

  1. Rapport de la présidente

     a) Réunion de l’exécutif de la Région des Prairies (ERP) le 27 janvier à Calgary : discussion sur la sélection des                             délégué·es à l’AGA de l’IPFPC. Le Conseil d’administration envisage une procédure et des critères particuliers pour la               sélection des délégué·es. L’exécutif régional n’est pas d’accord, car plusieurs chapitres ont déjà établi des critères.

     b) La formation des trésorier·ères a eu lieu. Les rétroactions ont été positives. La question se pose de savoir si des                       séances supplémentaires seront organisées.

     c) La date limite de dépôt des candidatures à l’école syndicale/la formation avancée des délégué·es syndicaux est fixée au           27 février.

     d) Le chapitre est responsable d’un événement social à l’école syndicale de Winnipeg. Ce sera vendredi soir. Suggestion               d’organiser au Forks Market/Commons un événement (nourriture et boissons) semblable à celui qui s’est tenu au                       Conseil des délégué·es syndicaux en septembre.

     e) Pramesh assistera à la prochaine réunion de l’exécutif régional des Prairies et des T.N.-O. au nom du chapitre.

 

  1. Rapport du trésorier (Jason)

     a) Rapport déposé; il y aura un excédent de X $ pour 2023. Solde de fin d’année de X $ au 31 décembre 2023.

       L’allocation prévue sera similaire pour 2024.

       La dépense la plus importante pour 2024 sera l’AGA, qui coûtera environ X $. Il y a quelques chèques non encaissés                 de 2023.

Motion pour rembourser à Pramesh les frais de repas du sous-comité de sélection de l’AGA, qui s’élèvent à X $.

Motion proposée par Pramesh.

Avec l’appui de Chris.

Motion adoptée.

 

Motion pour nommer Josh Fidelak membre par intérim de l’exécutif jusqu’à l’AGA 2024.

Motion proposée par Cory.

Avec l’appui de Terri.

Motion adoptée.

 

  1. Affaires nouvelles

     i) Recommandation du comité de planification de l’AGA du chapitre.

        Trois devis ont été reçus, Holiday Inn (Polo Park) et Viscount Gort, tous deux compétitifs, mais Canad Inn n’a pas                      répondu dans les délais.

         L’hôtel Holiday Inn a été choisi parce qu’il offrait un buffet en salle.

     ii) L’AGA aura lieu le 9 mai.

     iii) Un formulaire Google sera utilisé pour l’inscription.

     iv) Terri mettra en place le formulaire.

     v) Discussion sur les prix de présence.

     vi) Cory examinera la possibilité de se procurer des couverts réutilisables.

     vii) Motions : aucune n’a été proposée jusqu’à présent.

     viii) Les statuts exigent un préavis de trois semaines.

     ix) Présidente des élections – Christine

          1. Candidats à l’élection :  Mo, Pramesh, Brent, Kevin, Jason, (poste vacant actuellement occupé par Josh)

         Discussion sur les absences et la nécessité d’une potentielle facturation à l’avenir.

          a) Idées pour une meilleure utilisation de l’allocation : Pramesh fait quelques suggestions.

 

  1. Affaires courantes

     a) Le point sur les critères de sélection des délégué·es pour l’AGA nationale (Dave/Pramesh/Chris)

Commentaires reçus.

Discussion sur les membres de la Guilde des membres retraité·es en tant qu’observateur·rices. Question : Que font les autres chapitres?

Discussion sur la manière de mobiliser les jeunes professionnel·les.

Discussion sur le système de points proposé.

L’exécutif du chapitre aura jusqu’au 11 mars en fin de journée pour faire part de ses commentaires.

     b) Mobilisation 

          i) Discussion sur le match des Blue Bombers en 2024 (Jason) – Nécessité de respecter la politique en matière                               d’événements sportifs professionnels.

          ii) Musée royal de l’aviation de l’ouest du Canada 2024 (Kevin) – Discussion sur le coût, car cela semble être une                          dépense importante (fin septembre ou octobre possible). Décision de mettre l’idée de côté pour l’instant et                                  d’examiner d’autres options telles que le Musée du Manitoba

          iii) Match du Valour FC (David) : en mai ou juin 2024 (reporté)

     c) Activités permanentes

          i) Appréciation des délégué·es syndicaux en octobre 2024 – Attribution des tâches après l’AGA et les élections

          ii) Journée portes ouvertes à Winnipeg, décembre 2024

          iii) Journée portes ouvertes à Brandon, décembre 2024 (Blair/Mo)

     d) Possibilité de bénévolat

          i) Le chapitre s’est inscrit à Harvest Manitoba et a accepté de faire du bénévolat (reporté; il ne reste plus qu’à choisir les               dates).

 

  1. Tour de table

Chris : Rien à signaler.

Pramesh : Participe à l’AGA du groupe TI et à la réunion de l’ERP.

Jason : Rien à signaler.

Terri : Rapport sur les réunions patronales-syndicales et la réunion d’Emploi et Développement social Canada (EDSC) à Victoria.

Josh : Il suggère de réserver auprès de Cinematheque (X $ pour 85 personnes), qui peut intégrer une composante éducative. Josh cherchera des films potentiels et présentera un rapport durant la prochaine réunion de l’exécutif.

Kevin : Il a été occupé par de nombreuses réunions de l’IPFPC, y compris une récente présentation durant une réunion du sous-groupe SP à Edmonton. La politique de reconduction de mandat a été suspendue au ministère des Pêches et des Océans (MPO).

Mo : Les membres du groupe RE ont ratifié l’entente de principe et attendent la signature du Conseil du Trésor.

 

  1. Dates et heures des prochaines réunions (une fois sur deux en personne)

Essayons le premier jeudi du mois. L’exécutif est favorable à l’idée de continuer à se rencontrer à Junction 59 pour les réunions en personne.

Cory enverra un calendrier.

 

10. Levée de la séance

Puisqu’il ne reste plus de questions à traiter, la séance est levée à 19 h 01.