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Compte rendu no 3 des négociations du groupe NR

Published | Last updated il y a 1 jour
Publié | Dernière mise à jour il y a 1 jour

Ce qui s’est passé

L’équipe de négociation de votre groupe NR se prépare activement en vue de la prochaine ronde de négociations collectives. La convention collective du groupe NR expire le 30 septembre 2026. Même si la convention collective aura expiré, les conditions d’emploi qui y figurent resteront en vigueur pendant les négociations, conformément aux dispositions relatives au gel prévu par la Loi sur les relations de travail dans le secteur public fédéral, jusqu’à ce qu’une nouvelle convention collective soit conclue.

Mars et avril 2026 – L’équipe a examiné et analysé les résultats du sondage sur les négociations mené auprès des membres du groupe NR. Le sondage a permis de cerner un large éventail de priorités des membres, notamment les suivantes :

  • L’accès aux outils et aux ressources;
  • L’avancement professionnel;
  • La participation à des conférences et le perfectionnement professionnel;
  • La formation et le soutien à la formation;
  • Les heures supplémentaires et les autres primes;
  • Les congés payés;
  • Les congés de maladie;
  • Le télétravail et les modalités de travail flexible.

15 mai – Une réunion virtuelle de préparation aux négociations a eu lieu. Les résultats du sondage ont été examinés, les protocoles et les responsabilités de l’équipe de négociation ont été définis, et la coordination avec les négociations communes de l’Institut a fait l’objet d’une discussion.

13 juin – Une réunion des président·es des sous-groupes NR a eu lieu. Les résultats du sondage ont été présentés, et l’équipe a reçu des commentaires supplémentaires concernant les préoccupations liées au lieu de travail ainsi que les enjeux régionaux et ministériels, afin d’orienter la préparation des négociations.

Du 21 au 23 juillet – L’équipe de négociation s’est réunie pour élaborer et rédiger des propositions de négociation en s’appuyant sur les résultats du sondage, les commentaires des sous-groupes, les observations et les préoccupations liées au lieu de travail soulevées par les membres. Une première ébauche des propositions de négociation a été finalisée et fera l’objet d’un examen plus approfondi en septembre et en octobre.

Autres nouvelles concernant les négociations

La coordonnatrice des négociations de votre équipe, Kimberly Hradecky, continue de participer aux réunions de l’Institut et de coordonner les discussions de négociation afin de se tenir au courant des enjeux généraux qui touchent les membres de l’Institut.

25 août – Plusieurs représentant·es du groupe NR ont pris part à la réunion du comité mixte NR-SCT sur le perfectionnement professionnel afin de discuter des enjeux liés au perfectionnement professionnel qui touchent les membres du groupe NR.

27 août – Un avis de négociation a été déposé auprès de l’employeur, marquant ainsi le début officiel du processus de négociation de la prochaine convention collective du groupe NR.

Prochaines étapes

Septembre et octobre – L’équipe de négociation poursuivra son examen et finalisera les propositions de négociation.

Novembre – La première séance de négociation avec l’employeur est prévue les 4 et 5 novembre.

Décembre – La deuxième séance est prévue du 15 au 17 décembre. À l’issue de la séance de novembre, nous déciderons s’il est nécessaire d’avoir la troisième journée.

Équipe de négociation du groupe NR – suivi auprès des membres

Des comptes rendus des négociations seront fournis régulièrement tout au long de la ronde. Votre équipe de négociation a choisi Thuc Van (T.V.) Quan, qui agira à titre de personne-ressource chargée de la mobilisation de l’équipe. Elle contribuera à la planification et à la coordination des activités de mobilisation des membres et des campagnes au fur et à mesure que les négociations avanceront.

Nous encourageons les membres à vérifier que l’Institut dispose de leurs coordonnées personnelles les plus récentes afin de ne pas manquer les communications importantes relatives aux négociations. Nous publierons des infolettres régulièrement, et des comptes rendus supplémentaires seront fournis, au besoin.

La participation des membres sera importante au cours de cette ronde de négociations. Nous encourageons les membres à participer aux réunions et aux activités, à se tenir informés et à s’intéresser aux derniers comptes rendus des négociations. L’engagement manifeste des membres démontre que les membres du groupe NR sont bien informés, mobilisés et qu’ils appuient le processus de négociation.

En toute solidarité,

L’équipe de négociation collective du groupe NR :

Kimberly Hradecky, ECCC, coordonnatrice des négociations du groupe NR
Gary R. Corbett, RNCan, président du groupe NR
Jamie GoodMurphy, MDN
John Britto Daniel Paulraj, MDN
Luc Thibodeau, SPAC
Michael Pauley, SPAC
Philippe Ouimet, SATJ
Shirley Tso, SPAC
Thuc Van (T.V.) Quan, SPAC
Cameron Smith, SPAC
Sumeeta Fernando, IPFPC, négociatrice