Candidate au poste de Directeur·trice, Région de la Capitale Nationale – Nabila Hadibi

Les points de vue exprimés dans cette note biographique sont ceux du candidat et ne représentent pas nécessairement ceux de l’IPFPC.

Bonjour,

Je suis heureuse d’annoncer ma candidature au poste de directrice régionale. J’apporte plus de 15 ans d’expérience multifacette dans les domaines de l’enseignement, de la gestion, de la recherche et des TI. Ma carrière dans l’éducation s’étend sur plus d’une décennie, au cours de laquelle j’ai enseigné à différents niveaux. Cela m’a permis de développer de solides compétences en matière de communication et d’améliorer ma capacité à transmettre des informations complexes de manière claire et efficace, une compétence cruciale pour toute fonction de direction.

Outre mon expérience dans l’enseignement, j’ai passé une dizaine d’années en gestion, où j’ai dirigé avec succès des équipes, géré des projets et mis en œuvre des stratégies favorisant la réussite organisationnelle. Mon style de gestion est inclusif et collaboratif, axé sur la responsabilisation des membres de l’équipe et la promotion d’un environnement de travail positif.

Mon expérience dans le domaine de la recherche ajoute un autre niveau d’expertise à ma candidature. J’ai participé à divers projets de recherche, développant de solides compétences analytiques et une approche de la résolution des problèmes fondée sur les données. Cet esprit d’analyse est essentiel pour prendre des décisions éclairées et défendre des politiques qui bénéficient à nos membres.

En outre, ma vaste expérience dans le domaine des TI, qui s’étend sur plus de 15 ans, me permet de comprendre en profondeur les occasions et les défis technologiques auxquels nos membres sont confronté·es. Dans un monde de plus en plus numérique, mon expertise technique me permet d’aider les membres à tirer parti de la technologie pour améliorer leurs processus de travail et leur rendement.

En tant qu’animatrice, j’ai appris à rassembler les gens et à favoriser des environnements collaboratifs et inclusifs. Mon engagement en faveur de l’équité, de l’inclusion et du perfectionnement professionnel est inébranlable. Je crois qu’il faut créer des occasions pour que l’ensemble des membres puissent s’épanouir et progresser dans leur carrière.

En tant que directrice régionale, je m’engage à défendre des salaires équitables, la sécurité d’emploi et un bon équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée. Je travaillerai sans relâche pour protéger les droits et le bien-être de l’ensemble de nos membres, en veillant à ce que leurs voix soient entendues et leurs besoins satisfaits. Ensemble, nous pouvons construire un syndicat plus fort et plus résilient qui défend les professionnel·les de la fonction publique et promeut un environnement de travail positif et équitable pour tout le monde.

Ensemble, nous pouvons défendre les objectifs fondamentaux de l’IPFPC, relever nos défis et construire un avenir où chaque membre se sentira valorisé·e, en sécurité et responsabilisé·e. Je m’engage à respecter cette vision et à travailler en collaboration avec vous pour atteindre nos objectifs communs.

Merci de votre confiance et de votre soutien. Travaillons ensemble pour rendre notre syndicat plus fort et notre avenir plus prometteur.

Nabila Hadibi

(Traduit de l’anglais)