L’Exécutif sollicite des candidatures pour les postes suivants, qui sont dotés de mandats de trois ans :
- Vice-président·e
- Membre actif·ve (6 postes à pourvoir)
Posez votre candidature au plus tard le 10 mars 2021 à 17 h (HE) au moyen du formulaire ci-dessous.
Les membres sont encouragés à profiter de cette occasion de participer à la direction du syndicat, en particulier s’ils s’identifient comme membres d’un groupe en quête d’équité.
L’appel de candidatures et le processus électoral sont régis par les statuts du Groupe.
Voici un résumé de ce processus :
- Chaque mise en candidature doit être appuyée par au moins trois membres titulaires du Groupe.
- Le Comité des élections examine ensuite les candidatures pour s’assurer qu’elles sont admissibles.
- Au besoin, le Comité des élections tient un vote.
À titre de membre de l’exécutif du Groupe, votre rôle consiste à :
- servir les intérêts professionnels des membres;
- protéger le statut et les normes de votre profession;
- défendre le point de vue des membres sur les questions les concernant;
- veiller à ce que les intérêts du Groupe soient représentés dans toutes les actions entre l’employeur et l’Institut.
Il s’agit d’un poste de nature volontaire. L’Exécutif se réunit aussi souvent que nécessaire, mais pas moins de deux fois par année.