Votre convention collective a expiré le 30 septembre 2026. Nous préparons la prochaine ronde de négociations en formant l’équipe de négociation du groupe MCN.
Nous acceptons les candidatures pour un minimum de trois et un maximum de cinq postes.
C’est l’occasion d’approfondir votre engagement auprès du syndicat, de participer activement au processus de négociation et de contribuer à l’amélioration de la vie de vos collègues à la table de négociations.
Le mandat de l’équipe de négociation durera pendant toute la durée de la ronde de négociations. Les membres de l’équipe se réuniront en personne dans la région d’Ottawa-Gatineau pour préparer les négociations et mener celles-ci, mais ils/elles pourront parfois y participer à distance. Les personnes résidant à l’extérieur d’Ottawa ont droit à une indemnité de déplacement et d’hébergement, selon les besoins.
Tout·es les membres peuvent faire partie de l’équipe de négociation. Aucune expérience préalable en matière de négociation n’est requise, et le syndicat offrira une formation aux membres de l’équipe.
Ce rôle exige un engagement en temps de la part des membres de l’équipe. Les travaux débuteront en novembre 2026 et prendront fin dès la conclusion d’une entente de principe (généralement dans un délai de 18 à 24 mois).
Les membres intéressés doivent s’engager dans le processus en y consacrant du temps, en prenant des décisions par consensus aussi souvent que possible, en représentant l’ensemble des membres du groupe MCN (quelle que soit leur classification) et en respectant la confidentialité des négociations.
Afin d’être aussi représentatif et équitable que possible, l’exécutif du groupe MCN tiendra compte des critères suivants dans son processus de sélection :
● Disponibilité
● Diversité de l’équipe, y compris la représentation de groupes en quête d’équité, des langues, des classifications, des ministères et des régions
● Aptitude à communiquer
● Toute expérience pertinente en matière de direction, y compris dans le domaine des relations du travail
● Capacité à travailler en équipe
● Toute expérience en tant que délégué·e syndical·e ou dans l’interprétation ou l’application d’une convention collective est un atout.
Les demandes de participation à l’équipe de négociation doivent être soumises au plus tard le 17 novembre 2026.
Nous vous encourageons à poser votre candidature pour cette occasion de leadership, en particulier si vous appartenez à un groupe en quête d’équité.
L’équipe de négociation sera choisie lors de l’assemblée générale annuelle du 24 novembre 2026. Si le nombre de candidatures dépasse celui des postes disponibles, l’assemblée procédera à un scrutin secret.
Si vous ne pouvez pas assister à l’assemblée, mais que vous souhaitez que votre candidature soit prise en compte pour faire partie de l’équipe de négociation, veuillez envoyer un courriel à votre négociatrice, qui proposera votre candidature en votre nom.
Si vous avez des questions concernant la participation à l’équipe de négociation ou si vous souhaitez proposer votre candidature par procuration, veuillez communiquer avec la négociatrice de l’équipe, Katherine Kenny, à kkenny@pipsc.ca.