À la suite de la signature d’un protocole d’entente entre l’Agence canadienne d’inspection des aliments (ACIA) et l’Institut professionnel de la fonction publique du Canada (IPFPC), un examen selon une approche collaborative des 27 descriptions de travail et de rôle pour le groupe Réglementation scientifique (SR) sera entrepris et parachevé d’ici le 31 décembre 2019. Le Comité consultatif mixte (CCM) composé de membres de l’IPFPC et de l’ACIA travaille avec diligence à la mise en œuvre du protocole d’entente et voudrait obtenir vos commentaires et votre rétroaction à propos du travail important que vous accomplissez. Nous avons convenu d’aller de l’avant avec un questionnaire qui sera distribué à des employés choisis parmi le groupe SR satisfaisant aux critères prédéterminés.
Ce questionnaire automatisé se composera de questions concernant les connaissances, la communication, l’analyse et la résolution de problèmes, la prise de décisions, la responsabilité, les aptitudes physiques, les efforts physiques et mentaux et les conditions de travail. Il nous fournira des renseignements précieux pour nous aider à mettre à jour avec exactitude les descriptions de travail et rôle, le cas échéant, et à assurer leur précision.
Sélection des employés du groupe SR :
Le questionnaire sera acheminé à une proportion de 20 p. cent d’employés de la communauté SR représentant les employés visés par chacune des 27 descriptions de travail pour leur poste actuel pour un minimum de deux années consécutives. Les candidats sont choisis au hasard selon une stratification établie afin d’assurer que les réponses sont représentatives à l’échelle de l’ACIA.
Distribution du questionnaire :
Les employés choisis recevront un courriel de type courant leur demandant de remplir le questionnaire dans un délai de huit (8) jours ouvrables.
Résultats :
Une fois le questionnaire rempli, les réponses seront acheminées directement à l’IPFPC, compilées et analysées. Une copie de la compilation des résultats sera envoyée aux groupes de gestion de la direction générale qui se réuniront pour examiner et mettre à jour les descriptions de travail, au besoin.
Projet pilote :
Avant de distribuer les questionnaires au groupe d’employés SR choisis selon une proportion de 20 p. cent de l’ACIA, la distribution d’un questionnaire pilote aura lieu entre le 7 août et le 16 août 2019 auprès de certains employés SR-04 et SR-03 visés. Ce projet pilote permettra à l’IPFPC et à l’ACIA d’apporter des modifications au questionnaire au besoin afin d’assurer que le processus de collecte de données soit efficace en vue d’obtenir les données requises aux fins d’examen des descriptions de travail.