L'Institut professionnel de la fonction publique du Canada

L’équipe de négociation du groupe VFS a demandé à l’ARC d’organiser d’autres séances de négociations dès la fin les négociations du 9 au 12 mai. Le 14 juillet, l’ARC a accepté de continuer les négociations du 19 au 21 septembre. Nous sommes bien contents de pouvoir retourner à la table en vue de conclure une convention collective.

Comme nous l’avons déjà mentionné, nous visons un protocole d’entente qui engagerait l’Agence à faire une réforme de la classification, qu’on attend depuis longtemps. Le travail des membres du Groupe VFS est évalué en fonction d’un système de classification discriminatoire qui date de plusieurs dizaines d’années. Il est temps de le changer.

Nous continuons également d’exiger des conditions salariales acceptables pour nos membres, qui attendent une augmentation équitable depuis trois ans.

Nous espérons que l’employeur a mandaté son équipe de finaliser les négociations lors de cette séance.

Nous avons toujours pour objectif de négocier une convention collective équitable pour tous les membres du Groupe; nous avons néanmoins distribué des manuels de grève à tous nos délégués syndicaux, car cela fait partie des efforts de mobilisation en cours.

Nous remercions tous nos membres et tous nos délégués syndicaux de leur appui.

En toute solidarité,

Votre équipe de négociation VFS

Résumé de l’état des négociations du groupe VFS

Sondage auprès des membres pour déterminer les revendications — Fait

Finalisation des revendications — Fait

Échange des propositions de négociation avec l’employeur — Fait

Négociations visant la conclusion d’une entente de principe – En cours

Mise sur pied d’un comité national de grève - Fait

Désignation des chefs de grève locaux - En cours

Distribution des manuels de grève aux délégués syndicaux – Fait

Entente sur les services essentiels - Fait

Rapport de la commission de l’intérêt public - S’il y a lieu

Vote de grève des membres – S’il y a lieu

Mesures de grève – S’il y a lieu

Entente de principe (EP) — Objectif

Vote de ratification de l’unité de négociation — Après la conclusion d’une EP