Section de St. John’s de l’IPFPC Procès-verbal de l’AGA
Jeudi 5 septembre 2024 à 18 h
Légion royale canadienne, St. John’s, T.-N.-L.
Présences :
James Vey, président , Christine LeDrew, secrétaire, Carolyn Hynes, vice-présidente, Ellen Careen, trésorière, Amin Avadia,
Vicki Hartery, Nancy Wheaton, Chris Hendry, Roxanne Maddigan, Paula Walters, Andrew Hagerty, Kendra Carrigan, Theresa Hynes, Mike Foran, Jeremy Korchoski, Bonnie O’Rourke, Rhonda Bridger, Carolyn Coady, Steve Dillon, Aaron Adamack, Scott Squires, Mark Brennan, Anne Marie White, Lori Kennedy, Chris Molloy, Shawn Tee, Mark Agriesti, Shane Curnew, Greg Sheppard, Kathy King, Catherine Harnett, Olivia Carew, Kimberley Keats, Kara Strickland, Amanda Handrigan, Lynette Carey, Jason Reid, Diane Hamilton, Tony Roche, Jim Bradley, Anica Stowe, Manny Costain (invité), Tamara Critch (invitée), Paul Hubley (invité), Lori Rowe (invitée), Mike Pauley (invité), Tony Chubbs (invité)
1.0. Mot de bienvenue
Jay ouvre la réunion à 18 h 22 en souhaitant la bienvenue à l’ensemble des participant·es et en les remerciant d’assister à l’AGA 2024 de la section. Manny Costain, directeur régional de l’Atlantique, procède à une reconnaissance territoriale et Christine lit la déclaration d’équité.
2.0. Présentations
Jay se présente comme le président de la section. Il présente Manny Costain comme conférencier invité. Les membres de l’exécutif de la région de l’Atlantique sont également présents en tant qu’invité·es.
Les membres sur place se présentent en indiquant leur nom, leur ministère, et leur implication syndicale. Les membres présents sont énumérés ci-dessus.
3.0 Adoption de l’ordre du jour
Jay présente l’ordre du jour. Aucun ajout. L’adoption de l’ordre du jour est proposée par Carolyn Hynes, avec l’appui de Carolyn Coady. La motion est adoptée.
4.0 Approbation du procès-verbal de l’AGA 2023 de la section
Les membres examinent le procès-verbal de la réunion précédente et ne constatent aucune erreur ni omission. Kim Keats propose l’approbation du procès-verbal de la réunion précédente, avec l’appui d’Anica Stowe. La motion est adoptée.
5.0. Affaires découlant du procès-verbal
Après examen et approbation du procès-verbal, aucune question n’est soulevée pour l’AGA 2023.
6.0 Rapport du président
Jay présente le rapport du président (voir le document ci-joint). Deuxième année en tant que président de la section. Il remercie l’ensemble des membres de l’exécutif de la section pour leur aide au cours de l’année écoulée. Jay fait remarquer que la mobilisation des membres reste une priorité absolue pour la section et qu’au cours des 16 derniers mois, la section a organisé ou participé à de nombreux événements. En juillet 2023, la section a participé au défilé de la Fierté de St. John’s et a organisé un événement karaoké. En septembre 2023, la section a participé au défilé de la fête du Travail organisée par le Conseil du travail du district, a contribué et participé à la journée de divertissement en famille du sous-groupe SP et a assisté à l’événement de la Journée nationale de la vérité et de la réconciliation organisé par First Light. La présidente Jennifer Carr était en ville en novembre 2023 pour l’AGA du groupe AR/ACR et la section a donc organisé une rencontre avec elle. Une fois de plus, la section a organisé une soirée du temps des Fêtes à laquelle ont participé de nombreux nouveaux membres. Lors de la soirée du temps des Fêtes, la section a récolté XXX $ pour le centre d’aide alimentaire Bridges To Hope. Jay fait remarquer que le 28 mars 2024, la section a organisé un tournoi de poches au Centre Re/max, que l’événement a été très bien accueilli et qu’il a été une excellente occasion de faire connaissance. Ellen a assisté à l’événement du Jour de deuil et a déposé une couronne au nom de la section. En juillet dernier, nous avons organisé un nettoyage de plage et un barbecue à la plage Topsail, auxquels ont participé plus de 20 membres et leurs familles. Anica Stowe et Carolyn Coady ont participé à la marche de la fête du Travail au nom de la section. Jay mentionne que le 15 septembre, la section organisera une autre journée de divertissement familial, de 13 h à 16 h, au North Bank Lodge, dans le parc Pippy. Il indique que le recrutement de délégué·es syndicaux reste également une priorité pour la section. Depuis notre dernière AGA, plusieurs membres se sont inscrits pour devenir délégué·es syndicaux. Il remercie l’ensemble des membres de l’exécutif de la section, les exécutifs de sous-groupe et les délégué·es syndicaux de continuer à recruter de nouveaux membres, ainsi que ceux/celles qui choisissent de s’inscrire.
Jay souligne que certains sujets de préoccupation comprennent Phénix, Canada Vie et les négociations.
James Vey propose l’approbation du rapport du président, avec l’appui de Steve Dillon. La motion est adoptée.
7.0 Rapport de trésorerie et budget
Le rapport de trésorerie est présenté par Ellen Careen (voir ci-joint).
Ellen présente le projet de budget pour 2025 ainsi que l’état des résultats de l’année écoulée. D’autres discussions ont lieu sur le budget proposé. Les événements destinés aux membres dépasseront probablement le budget, car nous avons un nombre plus élevé de participant·es. Les frais du DLC sont plus élevés, car le nombre de nos membres a augmenté.
Ellen Careen propose que le rapport de trésorerie et le budget soient approuvés, avec l’appui de Lori Kennedy. La motion est adoptée.
8.0 Élection des membres de l’exécutif
Jay explique quels sont les postes à pourvoir. Les postes sont les suivants :
- Président·e (mandat de deux ans)
- Secrétaire (mandat de deux ans)
- Quatre membres actifs (mandats de deux ans)
Jay demande à Kim Keats d’organiser l’élection. Kim lit quelques-uns des statuts de la section pour permettre aux membres de comprendre les exigences placées envers l’exécutif. Elle explique également comment se déroulera le vote. Kim Keats, Carolyn Hynes et Manny Costain procèdent à l’élection.
Président·e :
La candidature de James Vey est proposée par Carolyn Hynes. James accepte. Il est élu par acclamation.
Trésorier·ère :
La candidature d’Anica Stowe est proposée par Christine LeDrew. Anica accepte.
La candidature de Vicki Hartery est proposée par Ellen Careen. Vicki accepte.
Chaque participante dispose de trois minutes pour s’exprimer. Tout le monde devait voter pour un seul nom.
Résultats : Anica Stowe (23), Vicki Hartery (18)
Membres actifs (2 ans) :
Kelly Weir s’est elle-même portée candidate par courriel à James. Elle accepte.
La candidature de Jeremy Korchoski est proposée par James Vey. Il accepte.
La candidature d’Ellen Careen est proposée par Vicki Hartery. Elle accepte.
La candidature de Lori Kennedy est proposée par Shawn Tee. Elle accepte.
La candidature de Bonnie O’Rourke est proposée par Mark Brennan. Elle accepte.
La candidature de Chris Hendry est proposée par Carolyn Coady. Il accepte.
La candidature de Diane Hamilton est proposée par Rhonda Bridger. Elle refuse.
Chaque participant·e dispose de trois minutes pour s’exprimer. Tout le monde doit voter pour un maximum de quatre noms.
Résultats : Kelly Weir (11 votes), Jeremy Korchoski (17 votes), Ellen Careen (20 votes), Lori Kennedy (29 votes), Bonnie O’Rourke (28 votes), Chris Hendry (23 votes).
Exécutif de la section de St. John’s (2024-2025)
James Vey – Président
Carolyn Hynes – Vice-présidente
Anica Stowe – Trésorière
Christine LeDrew – Secrétaire
Carolyn Coady, Rhonda Bridger, Kim Keats, Lori, Bonnie, Chris et Ellen – Membres actifs
Une fois les élections et les résultats terminés, Christine LeDrew propose, avec l’appui de Rhonda Bridger, de détruire les bulletins de vote. La motion est adoptée.
Les bulletins de vote sont détruits.
9.0 Affaires nouvelles
a) Motions
Jay demande s’il y a des motions. Il n’y a pas de motions.
10.0 Présentation du conférencier invité
Jay présente notre conférencier : Emmanuel Costain, directeur régional de l’Atlantique. Manny remercie Jay et la section pour l’invitation à l’AGA. Assemblée sur le RAB avec les autres syndicats appelée Remote Works (Le travail à distance, ça fonctionne). Un webinaire sera organisé pour les délégué·es syndicaux la semaine prochaine. Le groupe SH a récemment accepté une entente de principe. Le groupe CP se rendra à l’arbitrage la semaine prochaine. Les procureurs de la Couronne provinciaux ont accepté cette semaine les ententes de principe des agronomes (ACIA-S&A) et des vétérinaires (ACIA-VM). Le CJPA a lancé un appel à candidatures cet été. Une sélection sera effectuée pour les 4 postes. Le Conseil des délégué·es syndicaux se tiendra en octobre à Halifax sur le thème du retour aux sources. AGA à Toronto pendant 2 jours en novembre avec un peu plus de 30 délégué·es de la région de l’Atlantique, dont 5 délégué·es de St. John’s. Nous faisons affaire avec LMB depuis 31 ans pour l’interprétation et nous avons reçu des devis. Pendant la pandémie, ils ont construit un studio et maintenant ils facturent des frais, ce coût s’élevant à XXXXX $. Depuis le 2 septembre, nous avons quitté LMB et sommes passés à AIT Net. Encore sera notre nouveau fournisseur audiovisuel à l’avenir. Les baux des bureaux régionaux ont été réduits en diminuant la superficie de certains sites. Chaque bureau fait l’objet d’un examen en vue de réaliser des économies.
Avec Canada Vie, la transition ne s’est pas faite sans heurts et les délais d’attente sont longs. Les demandes d’indemnisation à l’étranger ont été sous-traitées à une entreprise qui a subi une faille de sécurité. Le SCT s’est penché sur la question et sur les pénalités pour ne pas avoir déployé le système en temps voulu, car il a également bénéficié d’une prolongation de 6 mois avant même d’être déployé. Le personnel de l’IPFPC utilisait Canada Vie pour ses prestations et est maintenant passé à Medavie Blue Cross, ce qui a permis de réaliser des économies.
Manny fait remarquer qu’il n’a pas présenté sa candidature au poste de directeur régional. Assurez-vous de sortir, de poser des questions et de voter. Interagissez avec vos collègues et encouragez-les à voter. C’est maintenant à vous de vous exprimer pour choisir les membres du Conseil d’administration que vous souhaitez voir siéger pour les trois prochaines années.
Manny ouvre le débat aux questions.
- RAB – L’IPFPC n’a pas été aussi actif que l’AFPC au cours de l’année écoulée. Les événements qui se déroulent à l’IPFPC sont destinés aux délégué·es syndicaux ou centrés sur la RCN. Le Conseil d’administration a-t-il une influence sur ce point afin que chaque région puisse avoir son mot à dire? Les régions ont été délaissées.
Réponse : Le centrage sur la RCN est un problème depuis des années. Les choses semblent se faire dans un esprit « Ottawa ». Une question pour les candidat·es : qu’allez-vous faire pour les régions situées en dehors de la RCN?
- Arbitrage - définitif et exécutoire. Le groupe CP sera informé à la mi-novembre dans les deux cas, car il dispose d’un délai de 60 jours.
11.0 Prix de présence et cadeaux
Il y a de nombreux prix de présence, notamment des articles promotionnels et des cartes-cadeaux. Un prix de présence est tiré parmi les membres qui assistaient à leur première AGA de la section et un autre, parmi les membres de moins de 40 ans, fourni par le Comité des jeunes professionnel·les de l’Atlantique.
12.0 Levée de la séance
Jay remercie l’ensemble des participant·es à l’AGA 2024 de la section ainsi que nos invité·es. C’est la plus grande foule depuis qu’il est impliqué. Nous organisons une journée familiale le 15 septembre, veuillez confirmer votre présence auprès de Christine.
L’ordre du jour étant épuisé, Chris Hendry propose de lever la séance, avec l’appui d’Amin Avadia. La motion est adoptée.
La séance est levée à 20 h 37.