Groupe ACIA - Science et analyse
Group Menu [FR]
Nouvelles
14 octobre 2025
Le comité des élections du groupe ACIA-S&A a vérifié les résultats des élections de 2025; il y avait NUMBER bulletins de vote. Les candidat·e·s suivants ont été élu·e·s à l’Exécutif et entrent en fonction immédiatement :
7 octobre 2025
Conformément à leur statut 8, le Groupe ACIA-S&A tiendra l’Assemblé générale annuelle 2025 virtuel le 15 novembre 2025 de 12h à 13h30 HE.
26 août 2025
Voici votre trousse pour l’élection de l’exécutif du groupe ACIA-S&A. Vous pouvez voter uniquement en accédant à votre compte dans le système de vote de l'IPFPC.
Vous recevrez le courriel indiquant que le vote ouvrira le 9 septembre 2025.
14 juillet 2025
Posez votre candidature aux postes de direction du syndicat au plus tard le 18 août 2025.
16 juin 2025
J’espère que vous appréciez l’année 2025. Je voulais profiter de l’occasion pour vous donner quelques nouvelles.
4 avril 2025
Les membres de l’IPFPC du Comité d’équité salariale ont le plaisir d’annoncer que le Comité mixte d’équité salariale enverra des questionnaires d’information sur les emplois à certains membres de l’ACIA.
8 janvier 2025
Au printemps 2024, l’IPFPC a informé ses membres que l’employeur demandait une prolongation pour achever le processus d’équité salariale. L’Institut a eu l’occasion de répondre au Commissaire à l’équité salariale en indiquant s’il soutenait ou non la demande.
16 décembre 2024
Nous avons le plaisir de vous informer que votre nouvelle convention collective a été signée le 16 décembre 2024.
12 novembre 2024
Assemblée générale annuelle du groupe scientifique et analytique (S&A) de l’ACIA
Samedi 14 décembre 2024
12:00 – 13:00 (EST)
Format virtuel (Zoom)
7 octobre 2024
Le groupe ACIA-S&A a le plaisir d’annoncer que ses membres ont voté en faveur de l’entente de principe conclue avec l’Employeur.
12 septembre 2024
Le comité des élections du groupe ACIA-S&A a vérifié les résultats des élections de 2024. Les candidat·e·s suivants ont été élu·e·s à l’Exécutif et entrent en fonction immédiatement :
10 septembre 2024
Résumé : Trousse de ratification du groupe ACIA-S&A et prochaines étapes de l’entente de principe
6 septembre 2024
(Traduit de l’anglais)
Bonjour,
Il est difficile de croire que nous sommes en septembre 2024.
22 août 2024
Après de nombreuses séances de négociations, l’équipe de négociation du groupe ACIA-S&A a le plaisir d’annoncer qu’elle est parvenue à un accord de principe avec l’ACIA.
7 août 2024
Posez votre candidature aux postes de direction du syndicat au plus tard le 10 septembre.
16 juillet 2024
L'employeur de l'ACIA a demandé une prolongation de 18 mois pour achever le plan d'équité salariale. Le projet de plan initial devait être publié pour examen et commentaires au plus tard le 3 juillet 2024, mais l'employeur n'a pas respecté ce délai.
17 juin 2024
Le Comité d’équité salariale de l’ACIA a presque achevé le processus de création de catégories d’emplois comprenant des tâches, des responsabilités et des qualifications similaires, ainsi que le même régime de rémunération dans la même gamme de taux de salaire.
17 mai 2024
Nous avons rencontré l’employeur du 7 et 9 mai 2024 à l’occasion de la seconde séance de négociation du groupe S&A de l’ACIA.
16 avril 2024
Nous avons rencontré l’employeur les 6 et 7 mars 2024 à l’occasion de la première séance de négociation du groupe S&A.
12 février 2024
Le grief de classification soumis par l’IPFPC présente des arguments en faveur d’une reclassification à la hausse de la description de poste de superviseur ou superviseuse des services d’inspection et de consultation (SR-03), qui deviendrait un poste de niveau SR-04.
15 janvier 2024
Nous espérons que vous avez passé de bonnes fêtes de fin d’année et vous souhaitons une bonne année!
8 janvier 2024
Le comité des élections du groupe ACIA-S&A a vérifié les résultats des élections de 2023; il y avait 23 bulletins de vote. Les candidat·e·s suivants ont été élu·e·s à l’Exécutif et entrent en fonction immédiatement :
15 décembre 2023
Le Comité d’équité salariale de l’ACIA travaille à l’élaboration d’un plan proactif d’équité salariale. Le Comité est composé de représentant·es de syndicats, notamment des membres et des employé·es de l’IPFPC, des employé·es non représenté·es et des représentant·es de l’employeur.
5 décembre 2023
Assemblée générale annuelle du groupe scientifique et analytique (S et A) de l’ACIA
Samedi 16 decembre 2023
12:00 – 13:00 (EST)
Format virtual (Zoom)
16 novembre 2023
Voici votre trousse d'outils pour l’élection de l’exécutif du groupe ACIA-S&A. Le vote aura lieu par voie électronique seulement.
Vous trouverez ci-joint votre clé de vote personnelle.
1 novembre 2023
Bonjour, membres de l’ACIA
Vos équipes de négociation IN, S&A et VM ont créé une équipe de négociation centrale de l’ACIA (IPFPC)
pour traiter les enjeux communs aux trois groupes et - espérons-le - accélérer le processus de
négociations collectives.
12 octobre 2023
Posez votre candidature aux postes de direction du syndicat au plus tard le 9 novembre 2023
13 juillet 2023
Votre équipe de négociation s’est réunie pour préparer ses revendications et est prête à discuter avec l’employeur.
15 février 2023
Bonne année à tous! Tous les membres de l’exécutif du groupe S&A de l’ACIA espèrent que les membres du Groupe (classifications CO, EN-ENG, ES, PG, SE-RES, SE-REM et SR) ont passé de joyeuses fêtes et qu’ils sont prêts à relever les défis et à profiter des occasions que 2023 nous réserve.
5 décembre 2022
Le comité des élections du groupe ACIA-S&A a vérifié les résultats des élections. Les candidat·e·s suivants ont été élu·e·s à l’Exécutif et entrent en fonction immédiatement :
23 novembre 2022
Assemblée générale annuelle du groupe scientifique et analytique (S et A) de l’ACIA
Samedi 10 decembre 2022
12:00 – 13:00 (EST)
Format virtual (Zoom)
31 octobre 2022
Votre convention collective a expiré le 30 septembre 2022. Depuis, votre équipe de négociation s’est réunie et s’est préparée pour la prochaine ronde de négociations.
28 octobre 2022
Posez votre candidature pour les postes vacants de dirigeants syndicaux avant le 29 novembre 2022.