{"id":59486,"date":"2025-08-11T00:00:00","date_gmt":"2025-08-11T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/pipsc.ca\/flash-dinformation-de-lequipe-de-consultation-dedsc-de-lipfpc\/"},"modified":"2025-08-11T00:00:00","modified_gmt":"2025-08-11T00:00:00","slug":"flash-dinformation-de-lequipe-de-consultation-dedsc-de-lipfpc","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/flash-dinformation-de-lequipe-de-consultation-dedsc-de-lipfpc\/","title":{"rendered":"Flash d\u2019information de l\u2019\u00e9quipe de consultation d\u2019EDSC de l\u2019IPFPC"},"content":{"rendered":"<div class=\"container\">\n<p>&nbsp;<\/p>\n\n<p><strong>Flash d\u2019information de l\u2019\u00e9quipe de consultation d\u2019EDSC de l\u2019IPFPC<\/strong><\/p>\n\n<p>Bonjour,<\/p>\n\n<p>Votre \u00e9quipe de consultation souhaite vous fournir des informations concernant l\u2019annonce r\u00e9cente de l\u2019examen exhaustif des d\u00e9penses du gouvernement du Canada.<\/p>\n\n<p>M\u00eame s\u2019il faudra un certain temps avant que le minist\u00e8re ne connaisse les r\u00e9percussions sur les employ\u00e9\u00b7es, nous tenons \u00e0 assurer les membres que nous prenons des mesures proactives pour consulter, fournir des suggestions et veiller \u00e0 ce que toutes les proc\u00e9dures pr\u00e9vues par nos conventions collectives soient suivies en cons\u00e9quence.<\/p>\n\n<p>\u00c0 la suite de l\u2019annonce de l\u2019initiative \u00ab&nbsp;Recentrer les d\u00e9penses gouvernementales&nbsp;\u00bb, il a \u00e9t\u00e9 convenu qu\u2019une r\u00e9union mensuelle serait organis\u00e9e entre la direction et les partenaires syndicaux pour discuter des strat\u00e9gies financi\u00e8res et strat\u00e9gies en mati\u00e8re de personnel d\u2019EDSC. Dean&nbsp;Corda, Lynn&nbsp;Ohlson et Yvonne&nbsp;Snaddon participent \u00e0 cette table en votre nom. Jusqu\u2019\u00e0 pr\u00e9sent, le minist\u00e8re a pu atteindre ses objectifs budg\u00e9taires gr\u00e2ce \u00e0 l\u2019attrition et \u00e0 des coupes dans les programmes. Il y a eu une certaine r\u00e9duction du nombre d\u2019employ\u00e9\u00b7es nomm\u00e9s pour une p\u00e9riode d\u00e9termin\u00e9e et l\u2019introduction de processus d\u2019approbation rigoureux pour l\u2019embauche. Nous avons \u00e9galement \u00e9chang\u00e9 une \u00e9bauche de mandat pour un comit\u00e9 national sur le r\u00e9am\u00e9nagement des effectifs&nbsp;(RE) afin de nous assurer que nous sommes pr\u00eats si un tel comit\u00e9 s\u2019av\u00e9rait n\u00e9cessaire.<\/p>\n\n<p>Au niveau national, l\u2019IPFPC fera du lobbying au niveau politique et se pr\u00e9parera \u00e0 aider les membres dans le cadre du processus d\u2019\u00e9change de postes si le RE est invoqu\u00e9. Votre \u00e9quipe de consultation continuera \u00e0 travailler au niveau minist\u00e9riel et \u00e0 partager les informations d\u00e8s qu\u2019elles seront disponibles.&nbsp;<\/p>\n\n<p>Si vous avez des questions ou des pr\u00e9occupations, n\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 nous contacter.<\/p>\n\n<p>&nbsp;<\/p>\n\n<p><strong>Dean&nbsp;Corda <\/strong><\/p>\n\n<p><strong>Pr\u00e9sident de l\u2019\u00e9quipe de consultation d\u2019EDSC de I\u2019IPFPC<\/strong><\/p>\n\n<p><strong>Lynn&nbsp;Ohlson<\/strong><\/p>\n\n<p><strong>Vice-pr\u00e9sidente de l\u2019\u00e9quipe de consultation d\u2019EDSC de I\u2019IPFPC<\/strong><\/p>\n\n<p><strong>Yvonne&nbsp;Snaddon <\/strong><\/p>\n\n<p><strong>Vice-pr\u00e9sidente de l\u2019\u00e9quipe de consultation d\u2019EDSC de I\u2019IPFPC<\/strong><\/p>\n\n<p>&nbsp;<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&nbsp; Flash d\u2019information de l\u2019\u00e9quipe de consultation d\u2019EDSC de l\u2019IPFPC Bonjour, Votre \u00e9quipe de consultation souhaite vous fournir des informations concernant l\u2019annonce r\u00e9cente de l\u2019examen exhaustif des d\u00e9penses du gouvernement du Canada. M\u00eame s\u2019il faudra un certain temps avant que le minist\u00e8re ne connaisse les r\u00e9percussions sur les employ\u00e9\u00b7es, nous tenons \u00e0 assurer les membres &hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":9,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[2529],"group":[],"region":[],"employer":[585,1914],"chapter":[],"class_list":["post-59486","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-nouvelles","employer-conseil-du-tresor-du-canada-fr","employer-tb-emploi-et-developpement-social-canada-fr"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/59486","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/9"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=59486"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/59486\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=59486"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=59486"},{"taxonomy":"group","embeddable":true,"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/group?post=59486"},{"taxonomy":"region","embeddable":true,"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/region?post=59486"},{"taxonomy":"employer","embeddable":true,"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/employer?post=59486"},{"taxonomy":"chapter","embeddable":true,"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/chapter?post=59486"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}