{"id":52394,"date":"2021-05-26T00:00:00","date_gmt":"2021-05-26T00:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/pipsc.ca\/accord-de-principe\/"},"modified":"2021-05-26T00:00:00","modified_gmt":"2021-05-26T00:00:00","slug":"accord-de-principe","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/accord-de-principe\/","title":{"rendered":"Accord de principe"},"content":{"rendered":"<div class=\"container\">\n<p class=\"text-align-center\"><img decoding=\"async\" alt=\"HOC Logo\" data-entity-type=\"file\" data-entity-uuid=\"7a634809-6217-4d06-a82c-2eb4e181dc9a\" src=\"\/sites\/default\/files\/inline-images\/HOC.jpg\" \/><\/p>\n\n<p>Apr\u00e8s l\u2019envoi de notre message du 25 janvier&nbsp;2021, les \u00e9quipes de n\u00e9gociation repr\u00e9sentant l\u2019Institut professionnel de la fonction publique du Canada et la Chambre des communes se sont r\u00e9unies les 8 et 9 f\u00e9vrier, 30 et 31 mars ainsi que le 18 mai afin de n\u00e9gocier le renouvellement de la convention collective qui est \u00e9chue depuis le 31&nbsp;mars&nbsp;2020. Comme il avait \u00e9t\u00e9 convenu, les \u00e9quipes ont eu recours \u00e0 la n\u00e9gociation raisonn\u00e9e afin de traiter les enjeux qui se pr\u00eataient \u00e0 ce genre de n\u00e9gociations. D\u2019autres points de n\u00e9gociation ont \u00e9t\u00e9 abord\u00e9s de mani\u00e8re plus traditionnelle en mode de n\u00e9gociation positionnelle.<\/p>\n\n<p>Les parties sont heureuses d\u2019annoncer qu\u2019elles ont conclu un accord de principe qu\u2019elles se sont toutes deux engag\u00e9es \u00e0 faire ratifier le plus rapidement possible. Il a \u00e9galement \u00e9t\u00e9 convenu de continuer de respecter la nature confidentielle de leurs discussions jusqu\u2019\u00e0 ce que l\u2019entente propos\u00e9e soit ratifi\u00e9e.<\/p>\n\n<p>Un courriel s\u00e9par\u00e9 suivra aux membres de l\u2019IPFPC avec plus de d\u00e9tails.&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n<table>\n\t<tbody>\n\t\t<tr>\n\t\t\t<td>\n\t\t\t<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Isabelle Dumas<\/p>\n\n\t\t\t<p>Copr\u00e9sidente, pr\u00e9sidente par int\u00e9rim, Groupe Chambre des communes \u2013 Greffiers \u00e0 la proc\u00e9dure et analyse et r\u00e9f\u00e9rence, IPFPC&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp;<\/p>\n\t\t\t<\/td>\n\t\t\t<td>\n\t\t\t<p>&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; Eric Janse<\/p>\n\n\t\t\t<p>Copr\u00e9sident, greffier adjoint, Direction des comit\u00e9s et des Services l\u00e9gislatifs<\/p>\n\t\t\t<\/td>\n\t\t<\/tr>\n\t<\/tbody>\n<\/table>\n\n<p>&nbsp;<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Apr\u00e8s l\u2019envoi de notre message du 25 janvier&nbsp;2021, les \u00e9quipes de n\u00e9gociation repr\u00e9sentant l\u2019Institut professionnel de la fonction publique du Canada et la Chambre des communes se sont r\u00e9unies les 8 et 9 f\u00e9vrier, 30 et 31 mars ainsi que le 18 mai afin de n\u00e9gocier le renouvellement de la convention collective qui est \u00e9chue &hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":9,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[2529],"group":[139],"region":[],"employer":[],"chapter":[],"class_list":["post-52394","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-nouvelles","group-groupe-greffiers-a-la-procedure-et-analyse-et-reference-de-la-chambre-des-communes-fr"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/52394","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/9"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=52394"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/52394\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=52394"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=52394"},{"taxonomy":"group","embeddable":true,"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/group?post=52394"},{"taxonomy":"region","embeddable":true,"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/region?post=52394"},{"taxonomy":"employer","embeddable":true,"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/employer?post=52394"},{"taxonomy":"chapter","embeddable":true,"href":"https:\/\/pipsc.ca\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/chapter?post=52394"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}